已经有越来越多的人持有会计职称证书，作为其中一员的你该如何从中脱颖而出呢？

　　据统计截止到2016年底，全国共有586万人通过相应级别的会计职称考试，初级404万人，中级169万人，高级13万人。持有初级和中级会计职称证书的会计工作者竞争可谓相当激烈。

　　此前，财政部在《会计改革与发展“十三五”规划纲要》中提出，为了进一步完善会计人员结构，到2020年具备初、中、高三个级别资格会计人员达到718万左右（初级500万、中级200万、高级18万）。

　　报考职称考试的会计人逐年增多，通过率也逐年增加，等到2020年极有可能会超过预期。如此竞争大背景下，作为586万会计人中的你，该如何获得企业青睐，在竞争中站稳脚跟？

　　沉淀——获取更多专业知识

　　（一）专业理论

　　基层会计人员招聘针对具体岗位设定，不同岗位所需要的会计理论也是有所不同的。会计工作的实践性很强，企业之所以关注专业理论是为了检验应聘者的知识和专业能力是否契合岗位要求。等会计人员真正参与到工作中，可能还需要更多的专业知识来充电。会计政策不断变化，经济准则和法条也在不断更新着，会计人更应该培养终身学习的好习惯。

　　（二）资格证书

　　会计人可以报考的证书非常多，会计职称证书、注册会计师书、ACCA、CMA等等。硕学会计学院的研发主任也提出，处于职业生涯的不同阶段，也是需要相应级别的会计证书加持，才能争取获得更好的发展空间。当然我们不能太过短视，为考证而考证终究不是长远之计，证书是我们要实现的目标，但更应该在备考中学习知识、提升能力，并投入到实践当中。

　　（三）工作技能

　　除了工作中所需的基础知识外，要想有更好的发展还需要注意储备一些必备的工作技能和实操经验。

　　1、计算机技能。Office办公软件必须熟练掌握，我们公众号的第五个栏目就持续教学办公软件技能。在处理数据时，EXCEL技能让你事半功倍；财务部需要定期汇报工作，一份精美而实用的PPT更能让你获得领导的青睐。财务软件、局域网也要做到能够应用自如。

　　2、沟通技能。作为会计人的你，不仅需要与各机构打交道，也需要与不同部门不同人员进行沟通，所以沟通技能不仅能对你工作有所帮助，也能很好协调你的人际关系。

　　3、实操技能。会计工作之所以越老越吃香，看中的就是你的经验。在经验不足的情况下，你该如何弥补？肯定首选实操了。一方面可以选择自己工作相关的实操课程快速了解并学习本职工作和发展方向，一方面也可以挑选报自己所期望发展的行业和方向报选实操课程。

　　当我们储备好必须的知识和技能，也要明确行业的发展趋势，并为此早做准备。随着我国经济发展和会计改革深入，会计的主要工作内容从传统记账、报账慢慢向预算、管理转变。因此会计人也要从会“管账”向会“管理”转变，促进管理会计发展，参与企业价值创造。

　　转型——认清行业发展趋向

　　对于会计人来说，工作对学习能力的要求特别重要。法在变，制度在变，准则在变……不断的变化，使人无暇他顾。会计人如果想要在这个不断变化的时代里找准位置，首先要对行业发展趋势有所了解，能看到并且抓住机遇。其次也要做好相应的准备工作，积极迎接新挑战。最后，肯定是要努力考取管理会计证书，为自己长远的职业发展道路做好充分铺垫。

　　在不久的将来，基层会计岗或将引进人工智能，可以大量解决这种日常、高频、单一的工作。到时候企业必然会减少相应的财务核算人员，以缩减用工成本。

　　会计人不仅需要担心后来者抢走自己的饭碗，还要担心人工智能也来抢饭碗，可谓前狼后虎。如此新形势下，如若你还不能认清现实，依然守旧，不思进取和提升，最终只能沦为被社会进步所淘汰的弱者。

　　基层会计数量庞大，还将面临后来者和人工智能的竞争，再不图转型只会自掘坟墓。会计金字塔结构在变化，基层数量众多，高级会计人才却又缺口巨大，有眼光的会计人当应抓住时机，迎接挑战。今后的会计天下，管理能力和实操经验必然是会计竞争的双重法宝。

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